Di awal tahun baru, buka harapan baru dan bawa mimpi baru.Pada tahun 2023, dalam menghadapi peluang dan tantangan, bagaimana seharusnya perusahaan baja?
Baru-baru ini, beberapa perusahaan besi dan baja mengadakan pertemuan, penyebaran kerja utama tahun ini.Dengan rincian sebagai berikut -
Cina Baowu
Pada tanggal 3 Januari, China Baowu mengadakan konferensi kerja tahunan tentang keselamatan produksi, energi, dan perlindungan lingkungan, serta mengatur pekerjaan utama tahun ini.Chen Derong, Sekretaris Komite Partai dan ketua China Baowu, menunjukkan pada pertemuan tersebut bahwa sangat penting untuk mengadakan sidang umum pertama Tahun Baru Baowu pada hari kerja pertama tahun 2023, yang mencerminkan pentingnya besar dan tekad yang kuat dari perusahaan grup untuk mempromosikan pekerjaan keselamatan produksi dan energi dan perlindungan lingkungan, berharap untuk lebih meningkatkan kesadaran, melaksanakan tanggung jawab, memperdalam reformasi manajemen, dan mempromosikan inovasi ilmu pengetahuan dan teknologi.Kami akan melakukan pekerjaan dengan baik dalam keselamatan kerja, energi, dan perlindungan lingkungan tahun ini.Hu Wangming, manajer umum dan wakil Sekretaris Komite Partai Baowu Tiongkok menghadiri pertemuan tersebut dan memberikan pidato, serta menandatangani surat tanggung jawab perlindungan kebakaran, energi, dan perlindungan lingkungan tahun 2023 dengan departemen fungsional anak perusahaan dan kantor pusat.
Perlu untuk memperdalam konstruksi mode manajemen keamanan "satu markas besar dan banyak basis", dan memperkuat tanggung jawab silang matriks dari manajemen horizontal lokal dan manajemen vertikal profesional.Dalam beberapa tahun terakhir, dengan kemajuan integrasi profesional, anak perusahaan Baowu telah membentuk mode manajemen dan kontrol dari satu kantor pusat dan beberapa basis.Penting untuk lebih memperkuat tanggung jawab keselamatan produksi di wilayah tersebut, memperkuat pembangunan komunitas takdir bersama antara basis baja dan lapisan produksi dan operasi multi-industri, untuk menyelesaikan masalah baru yang disebabkan oleh reformasi manajemen dan docking.
Kita perlu mempromosikan perubahan kolaboratif.Masalah pengelolaan koperasi bukanlah masalah pegawai koperasi, melainkan masalah pemahaman pengurus.Karena pemahaman tidak pada tempatnya, ada masalah manajemen, dan menjadi penyakit manajemen.Karyawan di pabrik yang berhadapan dengan objek operasi yang sama, harus menerapkan standar yang seragam.Ini akan meningkatkan biaya tenaga kerja yang sesuai, tetapi dalam tahap pembangunan yang baru, lebih banyak pekerja juga harus ikut menikmati hasil pembangunan.Pada tahap awal, perusahaan mengeluarkan “Panduan tentang
Mengoptimalkan pembangunan pekerja industri di Basis Produksi Besi dan Baja pada tahap pengembangan baru” dan menyatukan standar statistik.Setiap pangkalan harus lebih memperhatikan jenis pekerjaan yang berbeda, memperhatikan bisnis tertentu, terus mengoptimalkan pembangunan pekerja industri, di bawah kaliber yang sama urutan yang jelas, tahu celahnya, punya tujuan.
Kami akan mempercepat inovasi ilmiah dan teknologi.Perusahaan tradisional untuk memecahkan masalah keselamatan dan perlindungan lingkungan adalah yang paling mendasar mengandalkan inovasi ilmiah dan teknologi.Kecelakaan terdiri dari dua bagian: "peristiwa" dan "cerita".Kecelakaan tidak disebut kecelakaan jika tidak ada yang terlibat.Kita harus melakukan semua yang kita bisa untuk menjauhkan orang dari pekerjaan 3D.Tahun ini, 10.000 Bora akan dipromosikan.Di masa depan, pekerja lapangan kami harus menjadi lebih banyak pekerja teknis, integrasi operasi, inspeksi dan pemeliharaan, pengoperasian dan pemeliharaan peralatan jarak jauh.Jika kami tidak membuat langkah besar di bidang ini, tidak ada harapan bagi industri kami.
Untuk memperkuat pengelolaan dasar situs.
Pada perlindungan energi dan lingkungan, Chen Derong berfokus pada enam isu:
Tentang pertanyaan "emisi sangat rendah".Untuk lebih meningkatkan pemahaman ideologis tentang karya "emisi sangat rendah", perlindungan lingkungan terkait dengan kehidupan badan hukum, terkait dengan kelangsungan hidup perusahaan.
Tentang pencegahan risiko lingkungan dan perbaikan masalah lingkungan.Tahun lalu, perusahaan Grup melakukan inspeksi perlindungan lingkungan yang komprehensif terhadap anak perusahaannya dan mencapai hasil yang sangat baik.Tahun ini dan tahun depan, kami akan terus melakukan upaya yang konsisten untuk memastikan bahwa risiko perlindungan lingkungan diminimalkan dengan mempromosikan perbaikan melalui inspeksi.
Tentang manajemen hierarkis perlindungan lingkungan dan pelaksanaan tanggung jawab badan hukum.Lingkungan adalah barang publik terbesar.Baowu tidak dapat menahan kecelakaan tanggung jawab lingkungan yang besar, yang akan berdampak buruk pada citra dan nilai merek kami.Kita harus menghargai citra merek perusahaan seperti kita menghargai hidup kita sendiri, dan memenuhi tanggung jawab utama perlindungan lingkungan.
Tentang tolok ukur efisiensi energi tertinggi untuk mencapai standar.Grup telah merilis Katalog Rekomendasi Teknologi Efisiensi Energi Ekstrim Baowu (2022), yang mencakup total 102 teknologi di setiap proses dan sistem bantu publik produksi baja, yang dapat dikatakan sebagai jalur implementasi paling efektif dari efisiensi energi ekstrem di hadiah.Diharapkan semua anak perusahaan akan mempelajari dan menerapkannya sesegera mungkin, dan pada saat yang sama mendiskusikan dan mempelajari teknologi perlindungan lingkungan dan hemat energi baru yang sesuai untuk diri mereka sendiri berdasarkan situasi aktual, sehingga membentuk suasana yang baik untuk saling mengejar. orang lain dan pengalaman berinovasi dalam kelompok.